联系我们
手机:18905850951,15925852865
固 话:0575-85166690
在线QQ:861642453
传 真:0575-85122324
地 址:绍兴市越城区延安东路585号
 
 
 
 
ISO热门文章
ISO9001:2008内审员试题及答案_I
浅析企业的生存命脉:现金流_管理
浅谈ISO9000认证的作用_认证相关
ISO9000认证监督审核需准备资料_
领导力和执行力的区别_管理培训
企业如何留住新员工_管理小故事
如何做好财务管理工作_管理培训
ISO9000质量方针和质量目标的定
ISO9000标准核心内容_ISO认证相
企业做ISO9000认证前需要先做CCC
主页 > 绍兴ISO9001 >
ISO9000认证体现企业价值观_ISO认证相关知识

ISO9000认证体现企业价值观

ISO9000认证能体现企业价值观吗?价值观的强大力量,在于使一个人或一个组织在漫长的岁月中表现出不变的特征,这些固定特征成为人们评价的一个标准。再进一步看,价值观可促使我们按照这一标准去影响、规范乃至约束其他人,按照我们认为正确的方式来做事。

  ISO9000认证标准产生已久,随着全球化的进程,庞大的跨国组织将不同国家的个体和群体聚集在一起学习和工作,同一种产品被不同习俗的人群所接受和使用。我们更能清楚地看到,在不同国家的管理者身上,由于价值体系的核心构造不同,显示出了管理模式上的差异。在中国企业的管理实践中,无论是成功企业中“英雄式”领导的作用,还是在许多失败案例中的企业管理者的因素,都反映出企业管理者个人的价值观对组织管理的影响更为直接和突出。

  如果把管理实践简化为“管理者的价值观决定了企业管理制度的选择和理想模式的建立”,实践中就不会出现我们前面所描述的管理变革的困境了。

  中国企业的管理制度体系建设更多地是学习、模仿和借鉴的结果。通过各种渠道,无论是企业管理者的主动学习,还是企业在早期接受ISO9000认证和近期密集地接受咨询过程中被动地引入,大量的管理工具都来自相对成熟市场经济体系中的西方企业。通讯技术的进步和出版业的全球化布局,也使得今天的中国企业可以做到与西方管理新方法和新工具的实时接触,但是中国企业管理者的价值观是否也发生了相应的变化呢?
 
  • 上一篇:ISO9000认证能有效完善质量体系_ISO认证相关知识
  • 下一篇:ISO9001:2008内审员试题及答案_ISO认证相关知识
  •  

    次导航:绍兴ISO9001|绍兴ISO9000|企业如何做ISO认证|绍兴ISO9000认证推行步骤
    关键词:绍兴ISO9001认证,绍兴ISO9000认证,绍兴ISO14001认证,绍兴ISO14000认证,绍兴质量体系认证
    覆盖:绍兴,上虞.诸暨,嵊州,新昌等地区。